تاریخ انتشار : شنبه ۲۷ شهریور ۱۴۰۰ - ۷:۴۷
کد خبر : 611

۱۴۴ نیروی کار خارجی غیر مجاز در سیستان و بلوچستان شناسایی شدند

۱۴۴ نیروی کار خارجی غیر مجاز در سیستان و بلوچستان شناسایی شدند

  مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیستان و بلوچستان گفت: طی پنج ماه گذشته ۱۴۴ نیروی کار خارجی غیر مجاز در سیستان و بلوچستان شناسایی شدند. مهرداد جهاندیده در گفت و گو با خبرنگار پایگاه خبری سیستان و بلوچستان بیان کرد: بازرسان کار این اداره‌ کل در پنج ماهه گذشته از سال، ۴۲۵ مورد

 

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیستان و بلوچستان گفت: طی پنج ماه گذشته ۱۴۴ نیروی کار خارجی غیر مجاز در سیستان و بلوچستان شناسایی شدند.

مهرداد جهاندیده در گفت و گو با خبرنگار پایگاه خبری سیستان و بلوچستان بیان کرد: بازرسان کار این اداره‌ کل در پنج ماهه گذشته از سال، ۴۲۵ مورد بازرسی از واحدهای کارگری، صنعتی و خدماتی سراسر استان انجام دادند که در پی آن، ۱۴۴ کارگر خارجی فاقد پروانه کار شناسایی شدند.

وی افزود: با توجه به اینکه بعد از شناسایی اشتغال غیرمجاز اتباع بیگانه در استان، در مرحله نخست رویکرد این مجموعه جایگزینی نیروی کار ایرانی است، در این مدت ۵۰ نیروی کار ایرانی جایگزین نیروی کار غیرمجاز بیگانه شدند.

جهاندیده خاطرنشان کرد: در این مدت ۸۸۰ میلیون ریال جریمه در زمینه استفاده غیرمجاز از اتباع بیگانه به کارفرمایان آنها ابلاغ شده است.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خاطرنشان کرد: با توجه به تعیین حداقل دستمزد روزانه در سال ۱۴۰۰ به مبلغ ۸۸۵ هزار و ۱۶۵ ریال، مطابق با بند ج ماده ۱۱ قانون تنظیم بخشی از درآمدهای دولت، هر کارفرمایی که به صورت غیر مجاز از نیروی کار خارجی استفاده و یا در مشاغلی به جز شغل تعیین شده در پروانه کار اقدام کند، به ۵ برابر حداقل دستمزد یعنی ۴ میلیون و ۴۲۵ هزار و ۸۲۵ ریال برای هر روز اشتغال جریمه می شود.

وی اظهار کرد: این میزان جریمه در صورت تکرار تخلف، دو برابر خواهد شد و همچنین در صورت استنکاف از پرداخت این جریمه، کارفرما مطابق با ماده ۱۸۱ قانون کار به محاکم قضایی معرفی می شود.

جهاندیده اظهار کرد: بر اساس ماده ۱۸۱ قانون کار، کارفرمایان در صورت بکارگیری اتباع بیگانه فاقد پروانه کار و یا افرادی که اعتبار پروانه کار آنها منقضی شده باشد، با توجه به شرایط و امکانات خاطی و مراتب جرم ، برابر قانون از ۹۱ روز تا ۱۸۰ روز حبس و پرداخت چند برابر دستمزد یک کارگر جریمه می‌شوند.

وی در پایان تاکید کرد: مدیران واحدهای کارگاهی، کارخانه ها، اصناف و ادارات از بکارگیری اتباع بیگانه غیر مجاز بعنوان نیروی کار خودداری کرده و در صورت نیاز به تخصص کارگر خارجی، برای اخذ مجوز از مجاری قانونی نسبت به دریافت پروانه کار اقدام کنند.

انتهای پیام

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : 0
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.