تأمین اجتماعی سیستان و بلوچستان در مسیر حمایت از ۸۳۸ هزار نفر تحت پوشش

مدیر کل تامین اجتماعی استان سیستان و بلوچستان با اشاره به شکاف میان وصول حق بیمه‌ها و تعهدات سنگین سازمان، بر اهمیت پرداخت به‌موقع حق بیمه برای جلوگیری از آسیب به خدمات بیمه‌ای تأکید کرد و ضمن یادآوری نقش حیاتی کارفرمایان، از تداوم خدمات بدون وقفه در شرایط بحرانی خبر داد.

به گزارش خبرنگار پایگاه خبری تحلیلی اخبار سیستان و بلوچستان محمد خیاطی همزمان با هفته کار و کارگر، در تشریح عملکرد و وضعیت منابع و مصارف این سازمان، بر گره خوردن تصمیمات مدیریتی با زندگی مستقیم بیش از ۸۳۸ هزار نفر از مردم استان سیستان و بلوچستان تأکید کرد.

وی با ارائه آمار دقیق از جمعیت تحت پوشش استان، اظهار داشت: «استان سیستان و بلوچستان امروز دارای بیش از ۲۳۱ هزار بیمه‌شده اصلی و حدود ۴۹۰ هزار بیمه‌شده تبعی است. از این تعداد، ۱۸۸ هزار و ۹۰۰ نفر بیمه‌شده اجباری هستند که در حدود ۲۰ هزار و ۱۰۰ کارگاه، عمدتاً کوچک و خرد، مشغول به فعالیت‌اند. همچنین ۵۶۱۹ کارگر ساختمانی نیز در سطح استان نام‌نویسی شده‌اند.»

خیاطی با اشاره به اهمیت حمایت از این قشر بزرگ، افزود: «در سوی دیگر، استان دارای ۶۱ هزار و ۲۴۰ مستمری‌بگیر و حدود ۵۴ هزار نفر افراد تبعی است. یعنی خانواده‌هایی که آرامش و معیشت آن‌ها مستقیماً به پایداری مالی سازمان وابسته است.»

مدیرکل تأمین اجتماعی سیستان و بلوچستان با تشریح وضعیت منابع و مصارف مالی استان گفت: «بر اساس آخرین وضعیت مالی در اسفند ۱۴۰۴، وصول حق بیمه حدود ۱ هزار و ۱۰۰ میلیارد تومان (۱.۱ همت) و وصول اجرائیات به ۵۱.۶۶ میلیارد تومان رسیده است. در مقابل، تعهدات سازمان بسیار سنگین است؛ به طوری که حقوق و عیدی مستمری‌بگیران حدود ۱ هزار و ۲۳۷ میلیارد تومان (۱.۲۳ همت)، مقرری بیمه بیکاری ۱۱.۶۶ میلیارد تومان و تعهدات کوتاه‌مدت ۱۳.۸۹ میلیارد تومان برآورد شده است.»

وی اظهار کرد: در ادامه اقدامات حمایتی ، تأمین‌اجتماعی استان در دوره جنگ تحمیلی سوم، با تکیه براستمرار خدمات غیرحضوری، پرداخت‌های مالی به موقع و تسهیلات حمایتی توانست خدمات بیمه‌ای و معیشتی را بدون وقفه به بیش از ۸۳۸ هزار نفر از افراد تحت پوشش در سیستان و بلوچستان ارائه دهد.

وی با تأکید بر اینکه سازمان تأمین اجتماعی یک نهاد عمومی غیردولتی و منابع آن حق‌الناس است، افزود: «هرگونه تصمیم حمایتی از کسب‌وکارها نباید به گونه‌ای باشد که موجب آسیب به منابع سازمان و ایجاد اختلال در ارائه خدمات به جمعیت تحت پوشش شود. ما بدون حمایت و همکاری کارفرمایان عزیز، نمی‌توانیم نقش حمایتی خود را به درستی ایفا کنیم.»

خیاطی در پایان بر لزوم مشارکت اجتماعی و تعامل سه‌جانبه برای حفظ تعادل میان منابع و مصارف تأکید کرد و از کارفرمایان دعوت نمود تا با پرداخت به‌موقع حق بیمه، به پایداری خدمات‌رسانی به جامعه کارگری و بازنشسته کمک کنند.